dimanche 7 août 2022

Le journal d'une Emplologue (version numérique)


Un grand merci à EVASIONS LITTERAIRESd'avoir lu "Le journal d'une Emplologue"!


Sa chronique est bien écrite et détaillée, et j'avoue que cela motive voire encourage pour continuer d'écrire. 


Ce court roman n'est pas fait pour produire une fiction. Le sujet du monde du travail est si complexe que la réalité est parfois trop concrète pour laisser de la place à l'imaginaire, rien à voir avec la construction d'une histoire d'aventure ou autres. Cette histoire même si elle est inspirée n'est pas la mienne mais l'histoire de tous ceux et celles qui ont la lassitude des recherches infructueuses, et lorsqu'ils ont enfin trouvé ils sont souvent déçus. Toute cette énergie déployée pour quelques miettes. 

Tout ça pour ça me direz vous...

Cette histoire écrite sous forme de journal représente celle d'un combat celui de continuer à vouloir se maintenir dans le monde pour être actif.  


J'entends déjà ceux qui avouent n'avoir jamais connu cela, c'est-à-dire tous ces entretiens d'embauche qui finissent par s'accumuler, ces périodes gâchées par rien obtenir. Ils ne comprendront jamais ceux qui ne travaillent pas ou qui ne souhaitent pas continuellement servir un système qui les épuise et les broie...

à ceux là, je dis : "prenez le temps de vivre, de respirer, de réfléchir. Prenez soin de votre énergie et de votre créativité, il y a tellement de belles choses à découvrir en prenant du temps pour soi ! 


Découvrez sa chronique, en cliquant sur la 4ième de couv' 

Bonne lecture !




lundi 23 mai 2022

Première chronique pour "Le journal d'une Emplologue"

Un grand merci à Jessica de Livres Addict d'avoir consacré une chronique sur mon nouveau roman !!

Ce que j'ai apprécié dans cette chronique c'est aussi l'anecdote qu'elle livre- ce roman se prête tellement au partage des expériences que beaucoup d'entre nous pouvons vivre, et je remercie Jessica d'avoir bien voulu partager son expérience. 

Il y a tellement à écrire sur ce sujet que mon livre aurait pu ne jamais avoir de fin, et pourtant  il y a une fin, car il y a une histoire, un rythme, un climat, un personnage, un mot inventé...

Sans plus attendre découvrez sa chronique en cliquant sur la 4ième de couv' 

Bonne lecture !




lundi 9 mai 2022

"Le journal d'une Emplologue"

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"Le Journal d'une Emplologue" est sorti au format numérique et participe au concours KDP. 

J'espère pouvoir lire vos avis sur ce récit.

Cliquez sur la 4ième de couverture pour accéder à la lecture 

Bonne lecture !!




samedi 23 avril 2022

4ième de couv'

Voilà deux résumés, comme pour l'image je sollicite votre préférence

1 ou 2  ?

Bonne lecture


1/




2/










vendredi 15 avril 2022

Sortie mai prochain "La vocation, c'est le bonheur d'avoir pour métier sa passion"

J'ai fait mon choix parmi les conseils de ceux qui ont partagé leur avis. 

Merci à vous :-)

Le titre couleur "rose" n'est pas volontairement fait pour paraître "girly" (je reprends le mot d'un avis qu'on m'a laissé) parce que le sujet n'est pas "girly". 

Pour moi, girly évoque quelque chose d'un peu trop léger, voir un peu naïf, précisément celle qui n'a pas inventé le fil à couper le beurre, et même si le protagoniste du roman est une femme le contexte du roman aurait tout à fait pu être vécu par un homme. J'ai trouvé que le rose donnait simplement plus de lisibilité au titre et qu'il est sûrement moins agressif ou sanguinolent qu'un rouge vif ...

Je vous dévoile donc la couverture de mon nouveau roman, et vous laisse découvrir les premiers chapitres 





Les chapitres à découvrir...



PROLOGUE

Chapitre 1


Chapitre 2


Chapitre 3


Chapitre 4

Chapitre 5

Chapitre 6

Chapitre 7

Chapitre 8

Chapitre 9

Chapitre 10 

Chapitre 11

Chapitre 12

Chapitre 13

Chapitre 14

Chapitre 15



lundi 11 avril 2022

La couv' dernière étape : les couleurs

📢 Vous avez majoritairement choisi la couv' n°2 : je l'ai donc retravaillée avec deux couleurs différentes

🔮Laquelle préférez-vous? 

💥1 ou 2💥


1/





2/





mardi 5 avril 2022

La couverture bientôt finalisée

Dernière ligne droite....

Merci à tous ceux qui ont laissé leurs avis sur les différents #réseauxsociaux
j'ai ma petite idée sur la couv' que vous préférez mais je repose quand même la question 
La 1 ou la 2 ? 
merci pour vos commentaires et avis :-)



1/



2/





lundi 4 avril 2022

la couv'

Troisième essai  

J'ai créé deux autres couvertures avec une image plus réelle  - Fond blanc pour la première couv', et la deuxième avec un fond de couleurs pastels...

Laquelle préférez-vous ? 

Laissez le numéro en commentaire...ou vos avis!


1.

2.



samedi 2 avril 2022

Le journal d'une Emplologue - la couv'

Deuxième essai  

J'ai créé deux autres couvertures avec l'idée d'un post-it sur la couverture - j'ai modifié le premier essai

Laquelle préférez-vous ? 

Laissez le numéro en commentaire...ou vos avis!

D'autres croquis seront réalisés prochainement...



1.





2.





vendredi 1 avril 2022

Journal d'une Emplologue : la couv'

Je lance un appel pour la première de couverture! 

J'ai crée deux couvertures assez simples : laquelle préférez-vous ? 

Laissez le numéro en commentaire...ou vos avis!

j'hésite sur le fond gris....




1.







2.




vendredi 25 mars 2022

"Exige beaucoup de toi-même ainsi beaucoup d'ennuis te seront épargnés"

 

Cliquez sur le titre pour lire le CHAPITRE 15






Chapitre 15 "Exige beaucoup de toi-même ainsi beaucoup d'ennuis te seront épargnés"

J-20


  Un air printanier se répand dans l'hiver. Je m'autorise une sortie après avoir accompli mes envois de candidatures et d’appels téléphoniques…

Cet après-midi, une entreprise appelle. L'employée commence par s’excuser de ne pas avoir appelé au moment où ma candidature lui est parvenue par le biais d’une agence d'intérim, il y a trois semaines…

Bien sûr je ne me souviens plus de l'offre. La cadence imposée par l'urgence ne me permet plus de faire de la qualité.

Les envois sont quotidiens, nombreux, la possibilité de se mélanger les pinceaux forcément inévitable. Lorsque l'employeur me parle du poste, je fouille dans ma mémoire à la recherche de bribes d'informations.

Heureusement la femme mentionne le secteur d’activité. Automatiquement je me souviens avoir relancé l'agence d'intérim hier matin, mes souvenirs resurgissent.

L'employeur se manifestant plusieurs semaines plus tard me paraît suspect.

J'imagine le salarié harcelé claquer la porte de l'entreprise. Le petit salaire est sûrement l'une de raisons, et si le travail est accompagné par le stress et la pression alors la place est presque toujours vacante…

Je me souviens surtout du manque d'intérêt éprouvé à l'annonce de la proposition de poste par l'agence. L’entreprise est loin de mon habitation, mes compétences ne sont pas celles recherchées par l'entreprise, le tout accompagné d’un salaire de misère...

Bref rien de compatible, et qui puisse motivé ma prise de parole.

Je m'interroge aussi sur la motivation de l'entreprise à s'intéresser à ma candidature. Cependant je dois accepter de dérouler les lignes de mon CV.

Je réponds volontiers aux questions peu originales sur mon Avenir, où je me vois dans cinq, dix et vingt ans...euh toujours envie de me foutre de leur gueule quand j'entends cette question sur l'avenir...

Et toi tu te vois où dans vingt ans? De quelle maladie de stressé, ton futur sera-t-il accompagné? Malgré une certaine ironie, je récite mes phrases docilement. Mon texte les yeux fermés.

Puis elle parle de l'entreprise et du poste. À ce moment là je ferme les yeux, sans aucun risque qu'elle me surprenne en train de m'échapper par la pensée.

Soudain le réveil, comme si elle avait deviné que je n'étais plus vraiment attentive, elle me redonne la main avec une question tordue: «est-ce que le poste vous intéresse?».

Je m'entends dire «oui oui bien sûr». Un oui oui pas très motivé sans vraiment de conviction, mais je repense à la fin de mes droits qui me menacent d'extinction...

Aussitôt la femme propose de nous rencontrer dans les bureaux de l'entreprise la semaine suivante.

J'accepte le rendez-vous malgré l’heure fixée à 17 heures.

Elle finalise l'entrevue téléphonique en promettant d'envoyer un mail de confirmation avec la date, l'heure et surtout l'adresse du rendez-vous ainsi que le nom du dirigeant à rencontrer.

Je dis «Merci au revoir». Je suis mécontente de devoir recommencer le même cirque la semaine suivante. Je ne serai certainement pas rentrée avant 20 heures.

...


Cette fois, je n’ai aucune mauvaise pensée, j'ai même envie de la remercier de ne pas avoir envoyé le courriel de confirmation. Elle a ainsi évité mon déplacement.

Du temps a passé, une semaine. Je reviens à la page du jour de l'appel pour expliquer ce qui s'est passé le jour du rendez-vous, l'agence d'intérim appelle à 17 heures 05 en me reprochant précisément de ne pas être dans l'entreprise. Je leur avoue n’avoir jamais reçu le message de confirmation de leur client. Par conséquent il m'est impossible de me déplacer sans en connaître l'adresse.

L'agence me reproche mon manque d'élan, j'aurai dû les appeler, aller chercher l'information moi-même. Face au peu d'intérêt que l'entreprise me témoigne, je me serai certainement déplacée pour rien...

Face à cette situation rocambolesque, je me suis demandé si tout n'était pas qu'une mise en scène. Certaines entreprises font perdre sciemment le temps des Emplologues. Les employeurs ne se gênent pas non plus pour mettre une pression psychologique en remettant la faute au candidat.

«Être sur ses gardes constamment» pour éviter de tomber dans le piège d'employeurs malveillants qui n'ont aucun scrupule.

Je vois clair dans leur jeu sadique.

Il y a la perte de temps que tout cela occasionne mais aussi la perte d'argent. L'Emplologue paye son déplacement, sans être remboursé!

Depuis le temps, si je devais faire les comptes de tous ces déplacements, j'aurai pu m'offrir un beau séjour sur une île paradisiaque.

lundi 21 mars 2022

"Disposer de temps est la plus précieuse de toutes les richesses du monde"

 

Cliquez sur le titre pour lire le CHAPITRE 14







Chapitre 14 "Disposer de temps est la plus précieuse de toutes les richesses du monde"

J-21

 A cause d’un cauchemar ma nuit a été gâchée. Je suis à l'intérieur d'un avion en partance pour Tokyo...Au départ, tout se passe bien. L'avion atterrit dans une ville escale...

Puis il redécolle. Peu de temps après le décollage, le pilote annonce un problème technique sans donner d'autres précisions.

Toutefois il donne le choix aux passagers de rester ou de quitter l’avion au prochain arrêt. Je choisis de partir, puis décide de rester finalement. L'avion s'arrête, et décolle de nouveau. Quelques minutes plus tard, l'avion devient plus bruyant, les problèmes techniques apparaissent.

Autour de moi, les passagers paniquent, les gens hurlent, pleurent, angoissent, ils veulent tous quitter l'habitacle avant le crash inévitable. L’avion va atterrir au milieu d'un lac gelé. Tout ce chaos me réveille en sueurs froides.

La journée semble vouloir jouer les prolongations. Même si cette fois mon appel téléphonique du matin a pris des tournures de réussite, je dois continuer à être en alerte, disponible pour livrer bataille...

Ce qui m'inquiète aujourd'hui, c'est mon ordinateur. Il fait un bruit d'enfer, comme dans mon cauchemar...Le matériel va-t-il lui aussi s’écraser ou prendre feu? 

S'il me lâche et décide de montrer son côté sombre, son écran noir, je ne pourrai plus prospecter...encore moins en racheter un autre.

Les offres se trouvent sur internet, et se lisent grâce à un ordinateur ou un téléphone portable. Pour candidater, il est préférable d'utiliser l'ordinateur. Le premier candidat qui répond à l'offre est souvent celui qui se fait remarquer par l'employeur. C'est comme une course de 100 mètres, celui qui remporte, c'est celui qui franchit la ligne d'arrivée le premier.

Le candidat devra évidemment coller au profil recherché par l'entreprise ou le service Ressources Humaines.

La liste de compétences est parfois interminable. L'entreprise peine à trouver le candidat parce qu'elle court après «l'idéal» et n'accepte pas ceux qui ne possèdent pas tous les critères énoncés dans l'annonce, à la virgule prés.

L'idéal, il paraît que ça n'existe pas, mais l'entreprise a le choix et prend le temps (même si le poste est à pouvoir urgemment).

Les employeurs prennent le temps de réfléchir, de rencontrer des candidats qui sont de plus en plus nombreux.

Les Emplologues se heurtent à ces exigences, et se voient refouler sous prétexte qu'il manquerait une compétence sur leur CV...Triste réalité.

jeudi 17 mars 2022

" Si vous détestez une personne cela signifie qu'elle vous a vaincu"

 

Cliquez sur le titre pour lire le CHAPITRE 13





Chapitre 13 " Si vous détestez une personne cela signifie qu'elle vous a vaincu"

 J-22


Un préambule en chansons éveille mes cordes vocales.

Cette matinée a bien commencé. Jusqu’à l’appel de cette jeune femme qui travaille pour une agence d’intérim. Avide d'échanger sur mon parcours professionnel, elle lance une série de questions à laquelle je dois répondre avec enthousiasme et motivation.

Ces agences se ressemblent toutes. L'approche est toujours la même. Elles questionnent votre passé votre présent votre futur, elles ont rarement un «vrai»poste à vous confier, car elles ont des candidats à profusion, et surtout elles ont d’autres idées en tête comme obtenir le contact de vos anciens employeurs qu'elles font passer pour du référencement...

Pourtant avec cette agence rien ne va se passer comme avec les autres...

Au premier abord, rien de différent, elle s'intéresse à mon histoire...un classique!

Elle demande si je possède une expérience récente dans le domaine commercial.

Naturellement je lui réponds que mon expérience est multiple, qu'effectivement j'ai exercé un poste dans ce domaine, en lui énumérant la date de début et la date de fin de la mission concernée.

«Mademoiselle, tout est noté sur mon CV» ai-je envie de répondre...

Je lui récite mon texte. A-t-elle pris le temps de lire le document officiel?

Soudain j'entends son changement d'intonation, sa voix calme du début devient plus grave. Elle dit :« ça fait trop longtemps que vous n’avez pas travaillé dans ce domaine! Je cherche une expérience récente de plusieurs années.»

Les paroles de cette femme trouvent écho à une rage naissante. Lorsque l'impétueuse termine sa phrase, la porte de cette rage explose littéralement à l'image d'une éruption volcanique avec une épaisse fumée noire.

Incontrôlable, elle se répand avec force et violence. Voici la phrase qui déclenche le chaos: «Faites attention dorénavant lorsque vous répondez à une de nos offres! On s’efforce d’inscrire le plus de détails possibles, donc lisez mieux la prochaine fois!»

Tous ces mois de recherches, le désert comme vision d'avenir, et voilà qu'une gamine sortie de nulle part, jette mon courage et mes efforts en papiers froissés dans la poubelle de son bureau…Saccage un peu plus mes espoirs...Avant d'appeler, n'aurait-elle pas dû parcourir les lignes de mon CV?

Toutes mes expériences possèdent des dates de début et de fin...

Je me serai tout à fait accommodée d'une réponse négative écrite, même sans motif! Je m'en serai contentée, par habitude. Cette phrase sonne la fin d'une conversation qui prend des tournures moins légères. Elle n'aurait jamais dû prononcer les derniers mots.

La cage s'est ouverte, les mots sont sortis les uns après les autres sans phrase vraiment construite et surtout sans virgule.

Je ne veux pas qu'elle m'interrompt, j'insulte son toupet, ses remarques avilissantes, son manque de tact ; je grogne, m'énerve contre elle.

Je lui ordonne d'exercer son métier avec plus de délicatesse...

Bref j’enrage...J'imagine cette donzelle qui, bien au chaud devant son PC mâchant un chewing-gum en se tortillant les cheveux, attrape ses futures proies à coup d'appels téléphoniques, en les insultant de son ton condescendant.

Je crie :«Ne me faites pas perdre de temps, surtout pour proférer des remarques qui excluent…» « Les compétences recherchées sont à ma portée. Il n'y a rien d'extraordinaire et de compliqué sur un poste comme celui-ci. Rien que je ne puisse apprendre, sauf si ce poste demande d'autres compétences qui ne sont pas décrites pour payer moins le futur salarié.»

Aujourd’hui j'ai hurlé. Avant de raccrocher j'insiste que son métier ne doit pas consister à dire «toi oui, toi non» aussi vulgairement qu'à l’entrée d’une boîte car il s’agit là de maintenir une existence…

Cela fait longtemps que je ne me suis pas imposée, j'en ressens une grande satisfaction. Il faut combattre.

Dans certains secteurs, tout le monde sait que les candidats sont plus nombreux que les employeurs. Ces employés d'agence d'intérim doivent justifier leurs heures de travail pour sauvegarder leur bureau chauffé l'hiver, climatisé l'été.

Alors, certains se permettent de brutaliser les Emplologues par des remarques autoritaires et avilissantes.

Je repense à ce que disaient certains anciens : «Il n’y a pas de sot métier, il n'y a que des sottes gens », dorénavant j’ai une certitude : «Il n’y a pas de sot métier, mais des métiers d’emmerdeurs occupés pas des sottes gens!» Cette nana en a développé toutes les compétences...

mardi 15 mars 2022

" Ce que j'aime du voyage c'est l'étonnement du retour"


J-24/J-23


  Une Trêve s’impose, celle du week-end. L'énergie, la force, la puissance ressenties grâce à cette marche en forêt libèrent mon esprit. Je prends plaisir à suivre le chemin non loin d'une rivière en écoutant son murmure, à ressentir ce qu'elle me transmets d'essentiel. Sur ce chemin règne une atmosphère apaisante.

J'éloigne pour 48 heures la spirale infernale des recherches, je parcours librement le temps. La nature apporte calme et sérénité. Imperturbable, elle ne se préoccupe pas de nos lassitudes, de nos folies, de nos inquiétudes humaines, de nos batailles perdues ou gagnées, elle n'en a que faire de toutes nos angoisses, de nos manigances, de nos peurs...

Cette marche sert à reprendre confiance, et faire renaître des forces. Ce que j’ai aimé dans cette balade, c’est l’étonnement du retour et la réconciliation avec moi-même...



" Ce que j'aime du voyage c'est l'étonnement du retour"

 

 Cliquez sur le titre pour lire le CHAPITRE 12